Analista de Patrocínios e Comunicação Interna Sr.
Descrição da vaga
A CAIXA Vida e Previdência tem uma grande variedade de seguros de vida, planos de previdência e prestamista. Por aqui, trabalhamos com soluções de todos os tipos e custos para atender diferentes perfis de clientes. Afinal, o nosso propósito é cuidar das famílias brasileiras. Diariamente, olhamos para o Brasil para entender o presente e contribuir com o planejamento do futuro.
A CVP existe para quem quer complementar a aposentadoria, garantir a faculdade dos filhos, comprar a casa própria e para talentos que querem embarcar em uma nova jornada profissional em direção ao sucesso.
A vaga para Analista Sr. de Patrocínios e Comunicação Interna está aberta para fortalecer o nosso time de Comunicação, Endomarketing e Patrocínios. O(a) Analista Sr. de Patrocínios e Comunicação Interna atua de forma estratégica no planejamento, execução, acompanhamento e mensuração de projetos patrocinados pela companhia, garantindo alinhamento aos objetivos corporativos, às diretrizes institucionais e às exigências legais. Também participará na liderança de projetos especiais de Comunicação Interna e Endomarketing, contribuindo para o fortalecimento da cultura, reputação e marca empregadora da empresa.
Se você é uma pessoa que reconhece o valor de cuidar dos brasileiros e quer crescer com a Caixa Vida e Previdência, vem que as portas estão abertas.
Inscreva-se agora! ✨
Responsabilidades e atribuições
Como Analista de Patrocínios e Comunicação Interna Sr., você será responsável por:
- Planejar, implementar e acompanhar projetos de patrocínios incentivados (culturais e esportivos), desde a análise técnica até a prestação de contas;
- Desenvolver, consolidar e analisar relatórios de resultados, indicadores de performance e contrapartidas dos patrocínios;
- Apoiar na execução da régua de comunicação, ações de CRM e pesquisas relacionadas aos patrocínios, incluindo a produção de conteúdos, materiais e questionários para envio à clientes;
- Atuar no planejamento, implementação e mensuração de ações de endomarketing vinculadas a patrocínios e projetos estratégicos da companhia;
- Participar de projetos estratégicos de comunicação interna, incluindo campanhas institucionais e iniciativas estratégicas;
- Apoiar no desenvolvimento e implementação de iniciativas de Employer Branding, em parceria com RH e áreas correlatas.
Requisitos e qualificações
Conheça os requisitos antes de se candidatar:
- Graduação completa em Comunicação Social (Jornalismo, Publicidade e Propaganda, Relações Públicas ou Comunicação Organizacional),
- Marketing ou áreas correlatas.
- Experiência em patrocínios incentivados, incluindo acompanhamento de projetos, análise de resultados e prestação de contas;
- Vivência na elaboração de relatórios analíticos, indicadores de performance e apresentações executivas;
- Experiência com ações de comunicação e/ou CRM aplicadas a patrocínios e projetos institucionais;
- Conhecimento em endomarketing, comunicação interna e marca empregadora;
- Experiência com plataformas de Intranet, ferramentas de E-mail Marketing Interno e canais de Comunicação Interna;
- Capacidade de monitorar KPIs (engajamento, alcance, adesão, retorno institucional);
- Habilidade na produção de conteúdos estratégicos, alinhados à cultura organizacional;
- Entendimento de diretrizes de identidade visual e sua aplicação em campanhas;
- Habilidade de negociação com fornecedores, parceiros e stakeholders internos;
- Adaptação a ambientes dinâmicos e projetos transversais.
- Excelente comunicação verbal e escrita;
- Domínio no Pacote Office (Word, Excel e Powerpoint).
Diferenciais:
- Pós-graduação ou MBA em Marketing, Comunicação Corporativa ou Comunicação Estratégica; Gestão de Projetos; Gestão Cultural ou Produção Cultural; Marketing Esportivo; Gestão de Negócios ou Estratégia;
- Cursos ou certificações em Leis de Incentivo à Cultura e ao Esporte (Lei Rouanet, Lei do Esporte, ProAC, PROMAC, entre outras); Gestão e prestação de contas de projetos incentivados; Métricas, indicadores e mensuração de resultados (KPIs, ROI, impacto institucional); Employer Branding e Endomarketing ou; Comunicação Interna.
Informações adicionais
Estes são os nossos benefícios:
Participação nos Lucros
Após atingir as metas, merecemos um pagamento adicional, né?
Horário flexível
Você poderá chegar das 8h até as 10h e sair das 17h até as 19h.
Vale Alimentação e Refeição
Um cartão para mercado e outro para almoçar com os colegas de trabalho. Se preferir, você pode receber os dois valores em um só cartão.
Wellhub Gold+
Saúde é o que interessa! Colaboradores da CVP usam Wellhub Gold + sem custo.
Vale transporte
É só informar o seu itinerário diário para receber o benefício.
Plano de saúde
Sem coparticipação e sem desconto mensal para você cuidar da sua saúde e de seus dependentes.
Plano odontológico
Vamos celebrar as nossas conquistas e sair na foto com um sorriso bem bonito.
Auxílio Farmácia
Conte com o aplicativo Vidalink para conseguir descontos em milhares de farmácias.
Auxílio creche e babá
Ajuda de custo para sua criança ficar em boas mãos enquanto você trabalha.
Seguro de vida
Benefícios para você e sua família, principalmente nos momentos mais difíceis.
Seguro-viagem
Para suas viagens nacionais e internacionais, garantimos um seguro totalmente sem custo.
Plano de previdência
A Caixa Vida e Previdência contribui com a mesma porcentagem que você, respeitando o limite de 2% a 12%.
Kit maternidade
Novas mamães e novos papais recebem um presente da Caixa Vida e Previdência.
Licença maternidade
São até 180 dias de licença. A CVP aderiu ao Programa Empresa Cidadã.
Licença paternidade
Aqui na CVP, papais podem aproveitar um tempinho a mais os primeiros dias do bebê.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista Gestor
- Etapa 5: Proposta
- Etapa 6: Contratação
Venha para a CAIXA Vida e Previdência
Na CAIXA Vida e Previdência, estamos comprometidos em entender os sonhos, desejos e planos futuros de nossos clientes. Trabalhamos incansavelmente para apoiá-los em sua jornada rumo às grandes realizações pessoais. Somos uma empresa reconhecida pelo selo Great Place to Work® e isso já explica o porquê a CVP está entre as maiores seguradoras do Brasil, especializada em Seguro de Vida, Previdência e Dívida Zero.
Nossas soluções transformam sonhos em realidade, seja com a compra de um carro, um imóvel ou o financiamento de faculdade para os filhos. Nos momentos mais importantes, nas conquistas mais emocionantes e nos desafios mais inesperados, estaremos ao lado de milhões de brasileiros e brasileiras.
Por aqui, valorizamos o protagonismo e o desenvolvimento dos nossos talentos, respeitando a pluralidade de cada pessoa. Se você se identifica e deseja trilhar uma jornada repleta de desafios, acompanhe as vagas e faça parte da nossa história de sucesso!
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